Как руководителю не дать команде выгореть и не сгореть самому — советы EY

Менеджмент Инструкции EY
Если сотрудники руководствуются только негласными правилами, стесняются просить о помощи и не понимают, какой вклад они вносят в судьбу компании, то их ждет выгорание. Дмитрий Бибетко (EY) — о том, как спасти подчиненных от этого опасного состояния
Фото: Shutterstock
Фото: Shutterstock

Еще в 2019 году Всемирная организация здравоохранения включила «синдром профессионального выгорания» в международную классификацию болезней и выделила три группы симптомов этого опасного состояния:

  • Физические: постоянная усталость, проблемы со сном, мышечное напряжение, головные боли, проблемы с кишечником, боль в спине или шее, потеря или набор веса.
  • Психологические: частый гнев, фрустрация, нервозность или смена настроения, низкая самооценка, неуверенность в себе, подавленность