Департамент отвечает за управление персоналом предприятия. Занимается поиском, отбором и адаптацией новых сотрудников. Курирует вопросы формирования корпоративной культуры компании. В последнее время в фокусе внимания HR все чаще находятся программы по укреплению здоровья и обеспечению гендерного равенства. Сотрудники HR-департамента, как правило, коммуникабельны, дружелюбны и проницательны.
«Новая нормальность» Как вернуть чувство контроля на работе и в жизни Подробнее
Поделитесь впечатлением о сервисе РБК Pro
Расскажите, что вам нравится и чего пока не хватает. Опрос займет не более 3 минут.
