Обновлено 02.03.2026, 13:55
Почему компании все чаще закрывают вакансии «своими» людьми
Если лет пять назад только 20–30% вакансий в России закрывались через рекомендации, то сегодня речь о 50%, а в некоторых отраслях и 70%. Что происходит и когда действительно есть смысл в такой практике, рассказывает Кирилл Бахтигараев (Antal Talent)