Ситуация на рынке труда в ИT
Ситуация, которая сложилась сегодня, — это продолжение тенденции, возникшей несколько лет назад: рынок ИТ-специалистов является по большей части рынком кандидата. Основных причин тому две. Первая — глобальный рост потребности в автоматизации бизнес-процессов и вынужденная трансформация бизнеса, необходимость использования современных технологических решений для поддержания конкурентоспособности.
Вторая причина — конкуренция работодателей на глобальном рынке. Поскольку специфика работы в сфере ИТ универсальна и независима от страны пребывания и местного законодательства, то специалисты, а в особенности программисты, востребованы как в России, так и за рубежом. Тенденция усиливается и тем, что в настоящее время все больше работодателей готовы предлагать удаленный формат работы. В такой ситуации работник со знанием английского языка имеет возможность трудоустроиться в зарубежную компанию с более высокой оплатой труда, оставаясь в России. Сыграли свою роль в конкуренции за кадры и февральские события 2022 года, в результате чего немалая часть специалистов уехали за границу. Таким образом, российский работодатель, который испытывает необходимость в высококвалифицированных кадрах, вынужден конкурировать с глобальным рынком и повышать свою привлекательность путем предложения лучших условий, в том числе по заработной плате.
Мобильный разработчик
Ожидания соискателей
Мобильные разработчики рассчитывают в среднем на зарплату 328 150 руб. в месяц. Минимальный оклад, за который готовы работать эти специалисты, составляет 115 000 руб., тогда как максимальный — 574 700 руб.
