Материал раздела Основной

Общение эффективнее Трудового кодекса: как решать споры на работе

Ольга Полежаева, руководитель практики юридического консалтинга «Анкор», рассказывает, как разговор с руководителем помогает избежать судебной тяжбы и почему не стоит сильно рассчитывать на компенсацию морального вреда

Главное

  • Увольнение по инициативе работодателя может сильно помешать работнику строить карьеру.