Материал раздела Основной
Команда с лучшими результатами: как оценить успешность сотрудников
Смотрите лекцию в записи
Смотреть запись
![Команда с лучшими результатами: как оценить успешность сотрудников](https://s0.rbk.ru/v6_top_pics/media/img/8/04/347110206621048.png)
Основные темы
Почему компаниям не стоит отказываться от оценки успешности команды
Чем можно заменить оценку сотрудников и когда это стоит делать
Как меняется понимание успешности и мотивации сотрудников и менеджмента
О спикере
![Александра Бордунос](https://s0.rbk.ru/v6_top_pics/media/img/3/82/347110213132823.png)
Александра Бордунос, преподаватель Высшей школы менеджмента СПбГУ
Главные тезисы
- Основные ошибки: как правильно провести оценку сотрудников и не убить их мотивацию?
- Негативные последствия: какие ошибки при оценке возникают и к каким серьезным рискам они могут привести?
- Кадровый голод: как минимизировать проблему дефицита сотрудников на уровне компании?
Узнать больше о лекциях профессоров MBA и обсудить их можно в нашей группе в Telegram!