Опубликовано 12.08.2026, 13:23
Сотрудников стало меньше, задач — нет. Как удержать эффективность
Когда сотрудников сокращают, их задачи никуда не деваются. И простого их перераспределения среди оставшихся работников — недостаточно. Нужно перестроить процессы и убрать рутину. Как это сделать за 5 шагов, рассказывает Инга Скерсь (Weeek)