Опубликовано 12.12.2025, 08:05
Сотрудник хамит в чатах и сливает документы. Как приструнить или уволить
Нарушение норм делового общения и утечка служебной информации — серьезный риск рабочих чатов. Как привлечь к ответственности за хамство и слив документов так, чтобы взыскание не отменили в суде, выяснил сервис «Актион Кадры и HR» (группа «Актион»)