Опубликовано 13.11.2025, 09:15
Как взыскивать с работников ошибочные переплаты — решение Верховного суда
Компания по ошибке перечислила работнику в день зарплаты ₽1,8 млн вместо ₽20 тыс. Сотрудник уволился и не вернул лишнее. На чью сторону встал суд и как его решение может отразиться на судьбе похожих дел, знает сервис «Актион Кадры и HR» (группа «Актион»)