Опубликовано 06.11.2024, 08:29
«Красный» стиль управления по-прежнему актуален. Почему это возможно
В России привыкли выполнять невыполнимые задания, а «красный» стиль управления по-прежнему актуален. Как это возможно в 2020-х годах, рассказывает Александра Лысенко (HR-сообщество «Как делать»), опираясь на русскую модель управления Александра Прохорова