Опубликовано 20.09.2024, 12:28
Как ИИ нанимает сотрудников за рекрутеров — опыт российских компаний
Компании могут сократить бюджет на подбор персонала вплоть до 20%. Надо только поручить задачи — от написания вакансий до оценки кандидатов — ИИ и генеративным нейросетям. Сергей Ахметов, гендиректор HRTech-компании «Поток», — о тех, кто так уже поступил