Материал раздела Основной

Сотрудники с большим потенциалом: кому из них помогать в развитии и как

Сотрудников с большим потенциалом называют HiPo (от англ. higher potential). Но вместе с этим они еще и вечно загружены. Так что обучение их заинтересует, только если оно будет отвечать их запросам. Как все организовать, знает Андрей Кириллов, IT_ONE
Фото: Kirill Dorofeev / Shutterstock / Fotoodom
Фото: Kirill Dorofeev / Shutterstock / Fotoodom

Цели и участники программы HiPo

Программа для HiPo может закрывать задачи сразу нескольких направлений. Важно, чтобы ее цели соответствовали стратегии развития компании. Например, если компания планирует повысить качество продукта, улучшить сервис и обойти конкурентов как работодатель, все это стоит обозначить как цели программы HiPo.

HiPo и HiPro — как не упустить талантливых сотрудников
Статьи BITOBE
Фото:Антон Беркасов для РБК

После формирования целей можно перейти к набору ее участников. Этот процесс состоит из двух этапов.