Материал раздела Основной

Увольнение, уголовное дело — что еще грозит работнику за утечку данных

Закон о персональных данных не устанавливает конкретных видов и форм ответственности за нарушение его предписаний. Это значит, что привлечь могут как по Трудовому, так и Уголовному кодексу. Когда и за что — уточняет служба правового консалтинга «Гарант»
Фото: Susan Schiff Faludi / Three Lions / Hulton Archive / Getty Images
Фото: Susan Schiff Faludi / Three Lions / Hulton Archive / Getty Images

Статьей 24 федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных» (далее — Закон № 152-ФЗ) предусмотрено, что лица, виновные в нарушении требований настоящего федерального закона, несут предусмотренную законодательством РФ ответственность.

Поскольку Закон № 152-ФЗ не устанавливает конкретных видов и форм ответственности за нарушение его предписаний, то применяться к правонарушителю могут различные виды юридической ответственности:

  • гражданско-правовая (ГК РФ),
  • дисциплинарная и материальная (ТК РФ),
  • административная (КоАП РФ),
  • уголовная (УК РФ).

1. В рамках гражданско-правовой ответственности субъекту персональных данных в случае нарушения его прав возмещаются убытки при наличии таковых, компенсируется моральный вред.