Любая корпоративная карьера когда-нибудь заканчивается. И многие топ-менеджеры после 40 лет начинают задумываться, что будут делать следующие 10–15 лет. Перейти от размышлений к действию помогут советы карьерного консультанта Арины Гороховской
Статусных должностей на всех амбициозных руководителей не хватает. Кто-то достаточно хорошо заработал уже к 40 годам, вложился в недвижимость и обеспечил себя и семью пассивным доходом до конца жизни. Но на покой все равно не хочет, а хочет быть востребованным в профессии и продолжать приносить пользу бизнесу и людям.
Есть один хороший сценарий, как возрастным амбициозным руководителям долго оставаться востребованными, если хочется закончить корпоративную карьеру, — станьте дорогим консультантом!
Выбрав этот вариант, вы обеспечите себе:
