РБК Pro —
это сервис для предпринимателей, руководителей и специалистов, которые хотят меняться и менять бизнес
Материал раздела Основной

Как быть, если сотрудник подрабатывает в рабочее время без разрешения

Сотрудник в свое рабочее время работает на другого работодателя, можно ли его наказать? Спойлер — некоторые эйчары считают, что наказывать такого сотрудника не за что. Сервис «Актион Кадры и HR»дает алгоритм, который поможет объявить взыскание сотруднику