Материал раздела Основной
В российском менеджменте царит «культура приказа». К чему это приводит
Конфликты — естественный элемент рабочего процесса. Ольга Абрамова, медиатор конфликтных ситуаций в сфере корпоративного управления, рассказала, что такое управленческая медиация и как она может помочь решить разногласия с выгодой для обеих сторон
