Материал раздела Основной
Вероника Ноговицина

Каким финансовым директорам компании готовы платить больше

Запрос на финансовых директоров растет. При этом кандидаты стали менее требовательными: они готовы менять работу, даже если условия на новом месте сопоставимы с прежними. Вероника Ноговицина (Kontakt InterSearch Russia) — о том, чего компании ждут от CFO

Традиционно позиция финансового директора воспринимается как одна из самых высокооплачиваемых в компании.

Дорогие управленцы: из чего складывается зарплата CFO

Зарплатная вилка компетентного финансового директора (CFO, Chief Financial Officer) варьируется от 200 тыс. руб. до 3 млн руб. Наиболее частая сумма, встречающаяся в предложениях компаний, — порядка 700 тыс. руб. На нее могут рассчитывать CFO:

  • финтех-стартапа численностью около 1 тыс. человек;
  • средней по размеру розничной компании;
  • дочерней компании крупного сырьевого бизнеса;
  • стабильного игрока на рынке eCommerce.

CFO также получают бонусы. Как правило, их сумма варьируется от 20 до 50% годового дохода кандидата. Традиционно наиболее щедрые индустрии — банки, а также компании из сырьевой отрасли, принадлежащие участникам списков Forbes.

Лучшие финансовые директора могут рассчитывать на долю от прибыли организации, процент при продаже компании и долгосрочные программы мотивации. Однако в экономически непростое время компании часто приостанавливают такие программы, предлагая взамен иные инструменты:

  • бонусы за реализацию конкретных проектов — продажу части бизнеса, привлечение инвестиций, сокращение бюджета;
  • оплату обучения на онлайн-программах — например, в «Сколково», или получения дополнительного профессионального сертификата.

Однако тренд последнего времени — снижение амбиций финансовых директоров. Если раньше такие специалисты переходили в новую компанию, лишь если та предлагала серьезное увеличение оклада и бонусной части, то сейчас часто делают это на тех же условиях, стараясь сохранить за собой рабочее место.

Эмоциональный интеллект: как лучше понимать себя и окружающих
Интенсивы 6 дней

Идеальный кандидат: какой CFO сможет продать себя дороже