Материал раздела Основной
Факт, что в ближайшее время российский труд претерпит существенные изменения, понятен каждому. Экономические ограничения уже оказали огромное негативное влияние на финансовые рынки. Однако на рынке труда могут произойти и позитивные изменения. Например, необходимость ускоренного перехода на импортозамещение потребует привлечения новых кадров, прежде всего в сферах ИТ, промышленных разработок, машиностроения, химической и пищевой промышленности и агросекторе и т.п.
Стратегически важно сейчас обеспечить бесперебойный выпуск промышленных товаров — в связи с этим ряд предприятий будут переориентироваться на выпуск отечественных аналогов зарубежной продукции. Конечно, это не произойдет молниеносно. Сейчас мы наблюдаем относительный спад и замедление темпов производства. Прежде всего это происходит из-за отсутствия необходимых компонентов или деталей, которые импортировались из-за рубежа, а также пересмотров каналов закупок и логистических цепочек.
«Импортозамещение» — сейчас, пожалуй, ключевое понятие в антикризисной стратегии большинства компаний. В связи с этим возрастает спрос на специалистов, которые занимаются исследованиями в различных сферах.