Ежедневные и внезапные перемены: как нестабильность влияет на управленцев
![Фото: Nathan Stirk / Getty Images](https://s0.rbk.ru/v6_top_pics/media/img/4/79/756485942469794.jpg)
Современные представления об управлении базируются на классических принципах, сформулированных в эпоху традиционных знаний об эффективности, планировании, делегировании полномочий. Для руководителей сегодня также важно организовать рабочий процесс с полной эффективностью, как это было ценно и полвека назад. Разница заключается в том, что наша эпоха характеризуется большей волатильностью и нестабильностью.
От современных руководителей требуется не только вовремя распределять и контролировать рабочие процессы, ресурсы, системные задачи, но и гибко реагировать на перемены, которые сложно предугадать заранее. Талант современного руководителя состоит в том, чтобы находить адекватный ответ ежедневным внезапным переменам.
Новые ценности
В сегодняшних условиях обретают ценность качества, которые прежде были в тени.