Материал раздела Основной
Как не остаться без денег: особенности увольнения по соглашению сторон
Трудовой договор может быть в любое время расторгнут по соглашению между работником и работодателем. ТК РФ это разрешает. Мария Лермонтова, адвокат Amulex.ru, рассказала, чем такой способ разрыва удобен обеим сторонам
