Материал раздела Инвестиции

«Срок годности» CEO: когда основатель начинает вредить компании

Инвестиции Исследования Fast Company
Иногда основатель во главе компании приносит больше проблем, чем пользы. Недавнее исследование установило, что «срок годности» CEO можно предугадать заранее. Вот как эту информацию могут использовать управленцы и инвесторы
Фото: Pexels
Фото: Pexels

В ноябре 2021 года Джек Дорси объявил о своем уходе из Twitter и написал, что в последнее время было «много разговоров о том, как важно для компании находиться под руководством основателей», но отметил, что сам считает такой образ мышления «ограничивающим и порой провальным». В своем прощальном письме сотрудникам он объяснил, почему Twitter пора отпустить прошлое и своих основателей.

Мирный и добровольный уход Дорси идет вразрез с другими, гораздо более скандальными отставками. Когда свои посты покинули Адам Нейман из WeWork и Трэвис Каланик из Uber, это спровоцировало дискуссию о том, когда основателю стоит уйти с руководящей должности в своей компании. В исследовании The Founder Premium Revisited авторы попытались выяснить «срок годности» основателя и получили несколько неожиданный результат.