Материал раздела Основной

Море энтузиазма: почему сотрудники не прочь поработать в отпуске

HR Статьи The Economist

Раньше сотрудники «увиливали» от работы, но после массового перехода на удаленку они не хотят отдыхать и продолжают работать даже в отпуске. The Economist выяснил, в чем плюсы и минусы такого подхода

Фото: Paul Yeung / Reuters

«Напишите, пожалуйста, в сентябре», — подобный автоматический ответ едва ли поднимет настроение тем сотрудникам, которые провели все лето за работой. Пожалуй, единственное утешение для них — осознание того, что отпуска теперь не те, что прежде. Сегодня редко встретишь человека, который способен переключиться и забыть про работу на неделю или две. Многие продолжают просматривать почту лежа на пляже. Наверное, каждый когда-то отлынивал от работы. Теперь же сотрудники отлынивают от отдыха.

Раньше все было гораздо проще. Узнать, ушел ли Боб из бухгалтерии в отпуск было легко — стоило просто проверить, присутствует ли он на своем рабочем месте. Но при этом служебные телефоны BlackBerry, один из главных символов карьерного успеха в 2000-е, выдавали только тем, кто был готов использовать их и после 18:00.