Путь исправления: как сделать онлайн-встречи не такими выматывающими
Джорджина не торопится возвращаться в офис. Ей 37 лет, она работает в Женеве в сфере финансов и провела на удаленке большую часть прошлого года. Она не теряла время в пути до работы и обратно, ей не надо было думать о дресс-коде, а также удалось избежать неловких разговоров о ее беременности. Сейчас она в декрете, но ее коллеги постепенно начинают появляться в офисе. Встречи по-прежнему проходят в Zoom: сотрудники подключаются со своих рабочих мест, чтобы те, кто остался на удаленке, не чувствовали себя забытыми и изолированными от команды. Джорджина беспокоится, что, после того как ограничения снимут, все вернется на круги своя и работа из дома вновь станет исключением, а не правилом.
Такие платформы для видеоконференций, как Microsoft Teams и Zoom (последняя успела стать именем нарицательным), позволили компаниям продолжить работу в удаленном режиме, несмотря на пандемию и локдаун. Когда-то сотрудникам нужно было разрешение, чтобы работать из дома. Теперь оно им нужно, чтобы поехать в офис. Все виды деятельности, для которых раньше было необходимо личное взаимодействие, от занятий йогой до консультаций с врачом, переместились в онлайн. Если в декабре 2019 года Zoom пользовались около 10 млн человек в день, то через четыре месяца этот показатель подскочил до 300 млн.