Как руководителю справиться с непрожитым горем
Руководители, которые хотят справиться с горем, должны пройти три этапа: осознать проблему, примириться с болью утраты, принять меры, чтобы сначала отпустить прошлое, а затем извлечь из этого опыта новый смысл. Эксперты McKinsey разбирают каждый из этапов
В прошлом материале мы рассказали о том, что такое непрожитое горе и какие опасности оно таит для руководителей и их компаний. В этом — предложим стратегию проживания горя и посмотрим, как предложенная стратегия помогла трем руководителям высшего звена — Раму, Биллу и Карле. Кроме того, поясним, как в компаниях можно реализовывать эти идеи.
Тот, кто сам страдает от непрожитого горя, сможет распознать и решить собственную проблему, а другим это поможет лучше подготовиться к тому, чтобы