РБК Pro —  
информационный сервис для предпринимателей и управленцев. Первый месяц — бесплатно

Сколько стоит нанять человека: два способа рассчитать расходы

HR Статьи Kelly Services
Александра Наумова, директор подразделений Kelly Services, рассказывает, как рассчитать затраты на подбор персонала: где можно урезать бюджет, а куда стоит вложить больше, чтобы выиграть в борьбе за таланты
Фото:Shutterstock
Фото: Shutterstock

Каждый собственник хочет знать, насколько эффективно расходуются средства компании. Интерес к этому показателю проявляют руководители всех уровней. А стоимость подбора персонала — одна из важных статей расходов. Понимание, сколько стоит тот или иной источник привлечения кандидатов, помогает регулировать эффективность, выбирая наиболее оптимальный канал для этого.

HR-аналитика включает в себя довольно много параметров, но затраты на подбор персонала — пожалуй, самый важный из всех.

Есть