Материал раздела Основной
Заботливые компании: тренды в антикризисном HR
Сотрудники все больше тревожатся, компании мотивируют их приложениями, а удаленка укрепляет cвои позиции. Новые гайды, кейсы и исследования — в антикризисном HR-дайджесте
