РБК Pro —  
информационный сервис для предпринимателей и управленцев. Первый месяц — бесплатно
РБК Pro
— сервис для вашего бизнеса. Зарегистрируйтесь и получите доступ ко всем материалам. Первые 30 дней бесплатно.

Мучительная удаленка: о чем говорит ваша невыносимая тяга к офису

HR Статьи HeadHunter
Вынужденный переход на работу из дома обнажил неожиданную правду — не всем нравится удаленка. Дискомфорт от отсутствия офиса не компенсируют даже экономия времени на проезд и отсутствие дресс-кода. HR-эксперт HeadHunter рассказал, почему так происходит
Фото:Unsplash
Фото: Unsplash

В офисе вы нормально работали, а после того как ваш отдел или всю компанию перевели на работу из дома, все пошло не так. Вы успеваете меньше, чем раньше, вас все раздражает, вы хотите, чтобы это все скорее закончилось. Это про вас? Если да, давайте разбираться, почему кому-то удаленка в радость, а вам — сплошное страдание.

В статье рассмотрим шесть возможных причин, из-за которых работать из дома дискомфортно, не считая бытовых (то, что удаленка становится тяжелым испытанием, если у вас дома нет хотя бы минимально комфортных условий для работы, и так понятно).

1. Вам не сидится на месте

Ваш обычный рабочий день вне дома состоит из частых встреч, поездок или хотя бы беготни из переговорки в переговорку, и вам это нравится? Вы всегда киснете в замкнутом пространстве? Вы редко остаетесь дома в выходные и праздники? Тогда, конечно, работа из дома для вас — мучение. Даже если вы очень самостоятельный человек с высоким самоконтролем и сильной мотивацией. Просто это не ваш формат, вы человек-движение.

Очень вам сочувствуем: придется набраться терпения и переждать этот период. Он не навсегда!

2. Вы не можете без живого общения

Если вы любите быть в гуще людей, вам некомфортно долго оставаться в одиночестве или даже вдвоем, втроем, то работать из дома для вас — тоска зеленая. Бывает, человек переходит на домашнюю работу, соблазнившись плюсами, а потом готов вернуться в офис даже на меньшую зарплату, лишь бы «назад к людям». Это тоже тот случай, когда удаленка просто не ваш формат.

3. У вас хаос в задачах

Ваш обычный объем работы — «без конца и края», четкого ограниченного перечня задач на день нет. Распределить задачи по приоритетности не получается, вы пытаетесь сделать все и сразу. И, разумеется, ничего не успеваете. От этого у вас вечный стресс.