Материал раздела Основной
Директор HH.ru рассказывает о технологиях, которые позволят заранее предсказать, когда работник покинет компанию, и еще до этого знакомить работодателя с его возможными преемниками
За несколько лет онлайн-рекрутмент в России перестал быть просто модным «бантиком» — сейчас с его помощью закрывается около половины вакансий. Революцию в HR совершают технологии формирования цифрового профиля сотрудника.