Опубликовано 09.10.2019, 14:20
Марина Тарнопольская

Я хочу по-другому: как топ-менеджеру привыкнуть к роли бизнес-партнера

Зачем работодателю превращать наемного топ-менеджера в партнера? Через какие стадии топ-менеджеру придется пройти при таком изменении статуса и почему это того стоит?