Ирина Гладкова и Елена Любина
Как предотвратить увольнения медицинских представителей
Кризис фармацевтической отрасли привел многих медицинских представителей на рынок труда. Одни держатся за места, другие сами покидают компании. Почему специалисты увольняются и как удерживать в компании ценных сотрудников?
Причины увольнения: нематериальные факторы
1. Личность руководителя и коллектив
Конфликтный коллектив, отсутствие доверительных отношений или возможности слаженно работать с руководителем — частые причины увольнения сотрудников. Медицинских представителей демотивируют проявления гиперконтроля: например, когда руководитель без предупреждения приезжает на визит или звонит с просьбой подключиться к решению срочных задач поздно вечером, во время праздников или отпусков. Добавляет напряжения и