Материал раздела Основной
Тесты и протесты: как компании выявляют неэффективных сотрудников
Каждый пятый российский работодатель периодически проводит оценку персонала. Беда в том, что многие методы, которыми пользуются компании,
устарели и, если не адаптировать их под свои нужды, можно попасть впросак
