РБК Pro —  
информационный сервис для предпринимателей и управленцев. Первый месяц — бесплатно
РБК Pro
— сервис для вашего бизнеса. Зарегистрируйтесь и получите доступ ко всем материалам. Первые 30 дней бесплатно.

Рейтинг зарплат в строительстве: сколько платят на стройплощадках

Строительство HR Исследования HeadHunter
Сколько зарабатывает прораб в Москве? А бетонщик в Иркутске или крановщик в Краснодаре? «РБК Pro» вместе с HeadHunter составили рейтинг зарплат в строительной сфере в России: теперь у девелоперов есть под рукой удобная памятка.

Мы проанализировали самые распространенные вакансии, чтобы узнать, как разнятся зарплаты в строительной отрасли в зависимости от региона. Список регионов в таблицах может меняться: мы старались охватить всю географию страны, выбирая регионы с максимальным количеством вакансий и резюме.

Мария Игнатова, руководитель службы исследований HeadHunter:

«Основной спрос в строительстве приходится непосредственно на тех специалистов, кто работает на стройплощадке, — бетонщиков, крановщиков, прорабов, разнорабочих и т.д. Они же являются одновременно и самыми дефицитными профессиями, за исключением, пожалуй, прорабов и разнорабочих: уровень конкуренции на них достаточно высок.

Что касается зарплат, то здесь не совсем справедливым будет утверждение о том, что самые высокие зарплаты предлагают в Москве. Например, крановщикам в Тюменской, Томской, Амурской и Иркутской областях готовы в среднем предлагать на 20 тыс. руб. больше, чем в Москве. В той же Тюменской области на 10 тыс. руб. больше, чем в Москве, работодатели готовы предлагать инженерам строительного контроля. Скорее всего, уровень заработных плат зависит от активности строительства в регионе: чем больше объектов строится, тем больше спрос на рядовых специалистов в этой сфере и тем больше им готовы предлагать. Однако проблемы дефицита некоторых специалистов это не решает».

Бетонщик

Наибольший спрос на услуги бетонщика был зафиксирован в Челябинской области. В этом регионе компании разместили 406 вакансий, средний уровень зарплат — 50 тыс. руб., максимально — до 54 тыс. руб. При этом количество резюме на должность не превышает 30. Таким образом, уровень конкуренции составляет 0,07 человека на место.