Оглавление
- Как «нанять» работодателя
- Шаг 1. Что вами двигало раньше? Анализируем мотивы
- Шаг 2. Что вас заряжает и опустошает?
- Шаг 3. Анализируем навыки и способности
- Шаг 4. Что стоит за вашим решением о смене работы?
- Шаг 5. Визуализируем будущее
- Шаг 6. Выбираем несколько вариантов
- Шаг 7. Готовимся к тестированию в реальном мире
- Шаг 8. Создаем карьерную историю
- Шаг 9. Рассылаем резюме
- Персональный чек-лист
- Глава для менеджеров, которые не хотят терять сотрудников
- 10 лучших мыслей
Меняем работу: 9 шагов, которые помогут построить карьеру
Job Moves: 9 Steps for Making Progress in Your Career. Ethan Bernstein, Michael Horn, Bob Moesta, 2024
20 минут
О книге
Вы, наверное, слышали фразу «поиск работы — это тоже работа». Это и правда так. Только вот рассылка резюме и собеседования — ее финальная часть. Основная работа происходит гораздо раньше.
Чаще всего мы принимаем решение о смене работы эмоционально (хотя уверены, что все продумали). Объясняем себе выбор шаблонными фразами: «хочу больше денег», «нужен рост», «важен баланс», а потом удивляемся, почему новая работа разочаровывает.
Чтобы ни о чем не жалеть, сначала придется на время отложить поиск и заняться собой — разобраться в причинах ваших решений и собственных ожиданиях. Это дольше и сложнее, чем просто откликаться на вакансии. Но иначе выбор снова делается наугад — и приводит туда же, откуда вы пытаетесь уйти.
Зачем читать
- Не жалеть о карьерных решениях.
- Определиться с профессиональным направлением и ролью.
- Решиться сменить профессиональную сферу.
- Составлять рабочие резюме.
